失業率如何計?失業一星期當不當?

失業率如何計?失業一星期當不當?為什麼政府要刻意說低失業率?

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  • cyk
    Lv 6
    1 十年前
    最愛解答

    以下是統計處就失業人士及失業率的計算方法:

    勞 動 人 口 是 指 十 五 歲 及 以 上 陸 上 非 住 院 人 口 , 並 符 合 就 業 人 口 或 失 業 人 口 定 義 的 人 士 。 勞 動 人 口 參 與 率 是 指 勞 動 人 口 佔 所 有 十 五 歲 及 以 上 陸 上 非 住 院 人 口 的 比 例 。

    就 業 人 口 包 括 在 統 計 前 七 天 內 有 做 工 賺 取 薪 酬 或 利 潤 或 有 一 份 正 式 工 作 的 十 五 歲 及 以 上 人 士 。

    失 業 人 口 包 括 所 有 符 合 下 列 條 件 的 十 五 歲 及 以 上 人 士 :

    (a)

    在 統 計 前 七 天 內 並 無 職 位 , 且 並 無 為 賺 取 薪 酬 或 利 潤 而 工 作 ; 及

    (b)

    在 統 計 前 七 天 內 隨 時 可 工 作 ; 及

    (c)

    在 統 計 前 三 十 天 內 有 找 尋 工 作 。

    不 過 , 一 名 十 五 歲 或 以 上 的 人 士 , 如 果 他 /她 符 合 上 述 (a) 和 (b) 的 條 件 , 但 由 於 相 信 沒 有 工 作 可 做 而 在 統 計 前 三 十 天 內 沒 有 找 尋 工 作 , 仍 會 被 界 定 為 失 業 , 即 所 謂 「 因 灰 心 而 不 求 職 的 人 士 」 。

    除 上 述 情 況 外 , 下 列 人 士 亦 視 作 失 業 人 士 :

    (a)

    並 無 職 位 , 有 找 尋 工 作 , 但 由 於 暫 時 生 病 而 不 能 工 作 的 人 士 ; 及

    (b)

    並 無 職 位 , 且 隨 時 可 工 作 , 但 由 於 下 列 原 因 並 無 找 尋 工 作 的 人 士 :

     

    (i)

    已 為 於 稍 後 時 間 擔 當 的 新 工 作 或 開 展 的 業 務 作 出 安 排 ; 或

     

    (ii)

    正 期 待 返 回 原 來 的 工 作 崗 位 。

    失 業 率 是 指 失 業 人 士 在 勞 動 人 口 中 所 佔 的 比 例 。 經 季 節 性 調 整 的 失 業 率 可 用 作 不 同 時 間 的 比 較 。 自 二 零 零 八 年 五 月 開 始 , 編 製 經 季 節 性 調 整 失 業 率 的 方 法 由 過 往 「 X-11 自 迴 歸 - 求 和 - 移 動 平 均 (X-11 ARIMA) 」 方 法 更 改 為 「 X-12 自 迴 歸 - 求 和 - 移 動 平 均 (X-12 ARIMA) 」 方 法 。 自 二 零 零 六 年 十 一 月 至 二 零 零 七 年 一 月 期 間 開 始 的 經 季 節 性 調 整 失 業 率 數 字 亦 已 按 這 個 新 方 法 作 出 修 訂 。 「 X-12 自 迴 歸 - 求 和 - 移 動 平 均 」 方 法 改 良 自 「 X-11 自 迴 歸 - 求 和 - 移 動 平 均 」 方 法 , 能 提 供 更 佳 的 模 型 建 造 及 模 型 評 估 能 力 。 「 X-12 自 迴 歸 - 求 和 - 移 動 平 均 」 方 法 現 時 是 很 多 國 家╱地 區 的 統 計 機 構 用 作 編 製 經 季 節 性 調 整 統 計 數 列 的 標 準 方 法 。

    就 業 不 足 人 口 包 括 在 統 計 前 七 天 內 在 非 自 願 情 況 下 工 作 少 於 三 十 五 小 時 , 而 在 統 計 前 三 十 天 內 有 找 尋 更 多 工 作 , 或 即 使 沒 有 找 尋 更 多 工 作 , 但 在 統 計 前 七 天 內 可 擔 任 更 多 工 作 的 人 士 。 根 據 此 定 義 , 因 工 作 量 不 足 而 在 統 計 前 七 天 內 放 取 無 薪 假 期 的 就 業 人 士 , 若 在 該 七 天 期 間 的 工 作 少 於 三 十 五 小 時 ( 或 甚 至 完 全 沒 有 工 作 ) , 亦 會 界 定 為 就 業 不 足 人 士 。 就 業 不 足 率 是 指 就 業 不 足 人 士 在 勞 動 人 口 中 所 佔 的 比 例 。

    勞 動 人 口 統 計 數 字 會 由 於 以 下 的 原 因 而 作 出 例 行 修 訂 :

    (a)

    人 口 估 計 的 例 行 修 訂 --- 在 「 居 住 人 口 」 方 法 下 , 某 一 年 內 所 有 的 最 終 人 口 估 計 , 只 會 在 翌 年 的 八 月 才 可 備 妥 。

    (b)

    使 用 「 X-12 自 迴 歸 - 求 和 - 移 動 平 均 」 方 法 編 製 的 季 節 性 因 子 的 例 行 修 訂 --- 當 某 一 年 內 所 有 移 動 三 個 月 期 間 的 修 訂 勞 動 人 口 統 計 數 字 備 妥 後 , 季 節 性 因 子 便 會 作 出 修 訂 , 而 該 年 的 所 有 移 動 三 個 月 期 間 的 經 季 節 性 調 整 失 業 率 數 列 亦 會 作 出 相 應 的 例 行 修 訂 。

    希望你能看懂。

  • 1 十年前

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  • 1 十年前

    失業率如何計- 有工做和無工做的人比較下的百份比

    失業一星期當不當 - 失業一日都叫失業

    為什麼政府要刻意說低失業率 - 如果失茶率高企, 變相政府要搞好多野去挽救, 報細數就唔駛做甘多野, 亦顯示政府不是無能

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